قطرکے لیبر لا میں سب سے اہم پیشرفت “کفالہ” نظام کا خاتمہ ہے: قطری سفیر

قطرکے لیبر لا میں سب سے اہم پیشرفت “کفالہ” نظام کا خاتمہ ہے: قطری سفیر

پاکستان میں قطر کے سفیرشیخ سعود بن عبدالرحمن آل ثانی کا کہنا ہے کہ قطر نے اپنے لیبر لاٗ میں اصلاحات اور تارکین وطن مزدوروں کے حقوق کے فروغ میں بہت ترقی کی ہے۔

سچ ٹی وی کے ساتھ خصوصی گفتگو کرتے ہوئے قطر کے سفیر شیخ سعود بن عبدالرحمن آل ثانی کا کہنا تھا کہ قطرکے لیبر لا میں سب سے اہم پیشرفت “کفالہ” نظام کو ختم کرنا ہے ، جہاں کارکنوں کو اب ملک چھوڑنے کے لئے ایگزٹ پرمٹ حاصل کرنے کی ضرورت نہیں ہے۔ مارچ 2021 میں ، قطر نے لازمی طور پر کم سے کم اجرت لاگو کی ، جو مشرق وسطی میں اپنی طرز کی پہلی مثال ہے۔

گرمیوں میں دن کے گرم ترین گھنٹوں میں بیرونی کاموں پر پابندی عائد ہے اور کارکنوں کو سائٹ پر ٹھنڈا رکھنے کے لئے نئی ٹیکنالوجی متعارف کروائی گئی ہے۔ کارکنوں کے لئے ملک بھر میں جدید رہائش گاہ تعمیر کی گئی ہیں۔

شیخ سعود بن عبدالرحمن آل ثانی کا مزید کہنا تھا کہ قطر نے جنیوا میں اقوام متحدہ کے لیبر باڈی ، انٹرنیشنل لیبر آرگنائزیشن کے ساتھ اپنے معاہدے میں توسیع کردی ہے ، جس نے ہمارے لیبر ریفارم پروگرام کی حمایت کے لئے 2018 میں قطر میں ایک دفتر کھولا۔

قطر نے پاکستان سمیت متعدد مزدوروں کے اصل ممالک میں ویزا مراکز کھول رکھے ہیں ، جہاں کارکنان روانگی سے قبل اپنے معاہدوں پر دستخط کرسکتے ہیں اور طبی معائنے کر سکتے ہیں ، قطر پہنچنے پر اس عمل کو دہرائے بغیر۔ تمام بھرتی اور اس سے متعلق اخراجات آجر کے ذریعہ برداشت کیے جاتے ہیں۔

قطر کے سفیر کا مزید کہنا تھا کہ کوویڈ ۔19 وبائی بیماری کے دوران ، ہماری حکومت نے تمام کارکنوں کی تنخواہوں اور کرایوں کی ادائیگی جاری رکھنے کے لئے کمپنیوں کو ان کے لئے فنڈزبھی مہیا کردیئے ہیں۔

ریاست قطر کے پاس بھی یہ یقینی بنانے کے لئے ایک نظام موجود ہے کہ تنخواہیں پوری اور وقت پر ادا کی جائیں۔ اس نظام کے تحت قطر میں کمپنیاں اپنے ملازمین کے لئے بینک اکاؤنٹ کھولنے اور اپنی تنخواہوں کو الیکٹرانک طریقے سے منتقل کرنے کی ضرورت ہیں۔

اس سسٹم کی خلاف ورزی کرنے والی کمپنیاں ایک سال قید اور 10،000 ریال جرمانے کے عائد ہیں ۔اگر انہیں ادائیگی نہیں کی جاتی ہے تو ، کارکن اپنے آجر کے خلاف بھی شکایت درج کر سکتے ہیں۔

ان شکایات کی تحقیقات وزارت انتظامی ترقی ، محنت و سماجی امور کے ذریعہ کی جاتی ہیں اور ، اگر کوئی قابل مذاہب حل نہ نکالا گیا تو کارکن اس معاملے کو خصوصی تنازعات کی عدالت میں لے جاسکتا ہے جو تین ہفتوں میں اس مسئلے کو حل کرنے کی کوشش کرے گا۔

اس خبر پر اپنی رائے کا اظہار کریں